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科技創新簡報第十二期

編輯:本網 | 發布時間:2017/1/7 | 訪問人數:


科技創新簡報

                                 一六年第十二期

 (總第30期)

辦:新余國家高新技術產業開發區管理委員會

辦:新余高新區科技局

        新余高新區企業科技服務中心                        2017年1月3日 

本 期 目 錄

【科技工作動態】

☆ 副市長陳文華深入高新區企業調研科技服務工作

☆ 中國戰略研究院院長胡志堅一行蒞臨我區調研

☆ 區科技局積極組織企業參加2016年全市科技統計培訓會

☆ 區科技局積極組織企業申報2017年度省科技計劃項目

 區科技局積極督導我區企業做好國家級光伏工程技術研究中心復核工作

☆ 區科技局做好2017年高新技術企業申報及推薦工作

☆ 區科技局積極組織企業申報高企認定評審專家入庫工作

【政策解讀】

新余高新區推進企業強化管理加快發展暫行獎勵辦法

【科技前沿】

 美開發出新型自愈材料

【外地傳經】

 成都高新區:打造“她創業”平臺,直指創業剛需

【科技中心服務動態】

科技中心組織我區45家企業參加新余學院舉辦的2016年校企合作專項行動對接會

科技中心輔導江西恩克和亞洲富士長林技術中心成功被省工信委認定為“省級企

   業技術中心”

☆ 科技中心輔導富士長林獲批省節能減排科技創新示范企業

江西省總工會黨組副書記饒劍明蒞臨科技中心調研

☆ 科技中心組織我區40余家企業參加“國學智慧與中國式管理”講座

☆ 科技中心輔導的兩家企業通過“企業清潔生產評估會”審核

【科技工作動態】

副市長陳文華深入高新區企業調研科技服務工作

 125日,副市長陳文華在市科技局局長曹建祥、副局長王岳峰、高新區科技局局長周升梁等陪同下,先后來到高新區企業科技服務中心和贛鋒鋰業、沃格光電等公司,就科技服務工作情況進行調研。調研中,陳市長充分肯定了科技中心公益性和市場化相結合的經營方式和為企業提供的全方位、綜合性、一站式科技創新服務模式和沃格光電、贛鋒鋰業積極開展科技創新工作從而實現在激烈的市場競爭中不斷完善企業機制,趕上社會化進程的目的。

中國戰略研究院院長胡志堅一行蒞臨我區調研

 1213日,中國科學技術發展戰略研究院院長胡志堅帶領研究院一行9人,在省科技廳高新處、市科技局局長曹建祥,區黨工委書記喻國杰,區黨工委副書記、管委會主任徐冬春,區黨工委副書記張宇峰,區管委會副調研員曾紹忠陪同下蒞臨我區,先后走訪了科技中心、沃格光電、贛鋒鋰業,針對科技創新服務工作進行調研。并就我區建設國家自主創新示范區規劃、科技創新等工作進行了座談。

區科技局積極組織企業參加2016年全市科技統計培訓會

 為推動我區企業科技創新活動,做好科技統計與分析工作,1220日,區科技局組織40余家科技型企業,參加市科技局舉辦的2016年全市科技統計培訓會,培訓會上省統計局萬玲處長,省科技廳科技統計中心高燕所長詳細講解了科技統計報表指標的重點方向和審核要求。區科技局下一步將組織企業做好科技統計工作。

區科技局積極組織企業申報2017年度省科技計劃項目

 為做好2017年度省級科技計劃項目的組織申報和立項工作,區科技局根據《江西省科技廳關于組織申報江西省2017年度科技計劃項目的通知》要求,積極組織企業進行申報項目,現有贛鋒鋰業、賽維LDK、沃格光電等6家企業申報了重大研發專項項目;華騰地毯、東鵬新材料、江西中材等7家企業申報了重點項目;海宸光電、沃格光電、賽維LDK3家企業申報了發明專利產業化示范類項目;贛鋒鋰業、沃格光電、青春康源等4家企業申報了“5511”科技創新平臺項目。

區科技局積極督導我區企業做好國家級光伏工程技術研究中心復核工

                            作

 國家級光伏工程技術研究中心對加強工程化研發和創新產品運用,對企業發展乃至國內整個光伏產業加工技術及裝備逐步向低碳、高效、高精端方向發展,提升我國光伏產業整體水平和核心競爭力發揮著重要作用,促進光伏行業的工藝技術、裝備水平和產品質量的整體提高,提升我國光伏產業的國際競爭力。為做好我區國家級光伏工程技術研究中心的復審工作,區科技局積極督導我區賽維公司做好復審準備工作,并與企業負責人就如何做好復審準備工作進行了座談。

區科技局做好2017年高新技術企業申報及推薦工作

 為切實做好區內企業2017年高新技術企業申報工作及推薦工作,讓企業更清楚高新技術企業認定流程,了解獲批高新技術企業的益處,區科技局正積極梳理區內具備一定申報基礎企業名單,計劃在元旦后針對該批次企業組織2017年第一次高企申報培訓會。以此幫助企業更高效的完成申報工作,從而使我區內企業走自主創新、持續創新的發展道路,激發企業自主創新的熱情,提高科技創新能力。積極響應國家引導政策。

區科技局積極組織企業申報高企認定評審專家入庫工作

 為建立和完善江西省高新技術企業認定評審專家庫,省科技廳下發了《關于征集江西省高新技術企業認定評審專家的通知》,區科技局根據要求,積極組織人員在園區各企業內進行征集,現有亞洲富士長林、江西中材2家企業共3名技術專家申報。

【政策解讀】

新余高新區推進企業強化管理加快發展暫行獎勵辦法

 本辦法共設立十一大獎項分別為現場管理獎、企業文化建設獎、安全生產獎、環境保護獎、綠化美觀獎、科技創新獎、企業信譽獎、管理與科技創新人才獎、道德模范獎、優秀員工獎、優秀外來務工人員獎。

一、申報條件

 前七大獎項申報資格:凡依法在工商行政管理部門登記,且在高新區轄區經營和納稅,有獨立法人資格的工業企業,對獲獎企業頒發榮譽獎牌,獎金獎勵給獲獎企業員工,員工名單由獲獎企業提供(原則上510人)并經參評小組認可后核發。后四大獎項申報資格:在高新區轄區注冊企業供職的員工。所指的主營業務收入和納稅額,均以高新區稅務部門當年度所提供的數據為準。

二、獎勵標準

(一)現場管理獎:取前6名獎勵并授牌。一等獎1名,獎金20萬元;二等獎2名,獎金各12萬元;三等獎3名,獎金各8萬元。

(二)企業文化建設獎、安全生產獎、環境保護獎、綠化美觀獎:分別取前6名獎勵并授牌。一等獎1名,獎金15萬元;二等獎2名,獎金各8萬元;三等獎3名,獎金各5萬元。

(三)科技創新獎:取前6名獎勵并授牌。一等獎1名,獎金25萬元;二等獎2名,獎金各15萬元;三等獎3名,獎金各8萬元。

(四)企業信譽獎:取前6名獎勵并授牌。一等獎1名,獎金8萬元;二等獎2名,獎金各5萬元;三等獎3名,獎金各3萬元。

(五)管理與科技創新人才獎:取前10名獎勵并授牌。獎金各10萬元。

(六)道德模范分為“助人為樂模范”、“見義勇為模范”、“誠實守信模范”、“孝老愛親模范”四個類別,每類表彰1-4名,共10名,獎金金額3000元/人。每人只參加一個類別的評選,全國及省市道德模范(含提名獎)獲得者及獲得過此項獎勵的不再參與評選。

(七)優秀員工獎、優秀外來務工人員:分別取前20名和前10名獎勵并授牌,獎金金額3000元/人。

【科技前沿】

美開發出新型自愈材料

 25日出版的《先進材料》雜志在一篇論文中,介紹了加州大學河濱分校科學家汪超(音譯)與同行聯合開發的一種擁有自愈能力的透明、高延展性導離子材料。這種材料可賦予機器人發生機械故障后的自愈能力、延長電動汽車及鋰離子電池使用壽命,以及改善醫學和環境監控領域中生物傳感器性能等,應用潛力廣泛。

 新研究首次將自愈性材料與離子導體“合二為一”。自愈材料能自動修復使用造成的損耗、延長使用壽命并降低成本;而能讓離子在其內流動的離子導體,在能源儲存、太陽能轉換、傳感器和電子設備中扮演著重要角色。汪超表示:“研發集多種優越性能于一身的材料是科學界多年未解的難題,現在我們成功做到并已著手開發其相關應用。”利用離子偶極作用,讓帶電離子與極性分子之間耦合,從而大大提高了離子導體的穩定性,最終研制出集多種優越性能于一身的新型自愈材料。這種橡膠類柔軟材料成本低、易生產,能延展到初始長度的50倍。當剪斷后,在室溫下24小時內即能重新連接起來(自愈),且自愈后僅5分鐘就能再次延展兩倍。

 汪超團隊還利用新材料開發出新型人造肌肉。這種人造肌肉由三層材料堆積而成,上下兩層是能導電和自愈的新材料,中間層是透明的非導電橡膠類薄膜。他們施加電信號發現,人造肌肉能像人類二頭肌一樣開始活動;更重要的是,當其斷裂成兩段后,不依靠任何外來刺激就能恢復到與切斷前相同的性能水平。

【外地傳經】

成都高新區:打造“她創業”平臺,直指創業剛需

 2016年的全國創業圈風起云涌,而女人們撐起了“半邊天”。商業嗅覺敏銳、協調推廣力強、性格細膩而堅韌,是這些“創女”共同的標簽。而成都高新區,則是她們共同的起點。成都高新區正緊緊圍繞國務院確定的“三區一極”戰略定位,實施雙創大引領、產業大智造、人才大匯聚、開放大融合、產城大提升、體制大突破、民生大保障等“七大行動”計劃,全力打造國際創新創業中心。“她創業”在高新區的蓬勃發展適逢其時,以女性創業為基點啟動調研計劃,作為高新區發展高端服務對接女性創業的支點,為鋪設一條“她創業”的康莊大道打下基礎。在特色創業基地打造上,成都高新區已規劃了專門的女性創新創業基地,計劃占地3500平方米,入駐可享受政府優惠政策。在社會孵化機構支持上,推動女性創業的綜合性服務機構“創女時代”目前已落戶成都高新區,為核心管理層中有女性的創業團隊提供免費創業輔導、資本對接等服務,為更好的幫扶創業并出臺利好政策、拓展資金來源、提檔升級創業硬件、著力優化創業軟環境,成都高新區以一項項“軟硬兼施”的舉措直指女性創業“剛需”,給力女性創業。

【科技中心服務動態】

科技中心組織我區45家企業參加新余學院舉辦的2016年校企合作專項行動對接會

 1222日,“新余學院校企合作專項行動對接會”圓滿結束。科技中心即山海企業服務公司負責此次會議,企業的邀約和合作對接工作,邀請了新余高新區45家企業參加會議,促成15家企業現場與新余學院簽訂產學研合作協議并開展課題研究。新余市市長董曉健,新余高新區黨工委書記喻國杰以及新余市主要部門領導出席了會議并做指示。此次對接會是新余學院服務地方企業的一個開始,科技中心還將根據企業需求促進新余學院與企業深入合作。

科技中心輔導江西恩克和亞洲富士長林技術中心成功被省工信委認定為“省級企業技術中心”

 1222日,科技服務中心輔導的江西恩克新材料和亞洲富士長林電梯兩家企業技術中心被省工信委認定為“省級企業技術中心”。省級企業技術中心是省工信委認定,對企業具有較強技術創新能力和技術競爭力,創新業績顯著,在行業或區域起重要導向作用的技術中心給予示范體認定,被認定企業,省工信委給予相應的政策扶持,以此引導和推動全省企業自主創新能力的提高和產業結構的調整升級。

科技中心輔導富士長林獲批省節能減排科技創新示范企業

 中心受亞洲富士長林電梯(新余)有限公司委托,為其提供省級企業節能減排科技創新示范企業項目申報及材料編制服務工作。中心積極組織技術人員深入企業了解企業情況,根據企業實際情況認真編制申報材料。經省科技廳的考察和評估,亞洲富士長林獲批省節能減排創新示范企業。

江西省總工會黨組副書記饒劍明蒞臨科技中心調研

 1220日,江西省總工會黨組副書記饒劍明蒞臨科技中心調研我區工會工作,饒副書記在區工會工作人員帶領下參觀了位于中心二樓的職工之家,對職工之家的建設和運營情況表示充分肯定,并希望中心繼續開拓思路,做好職工的服務工作。

科技中心組織我區40余家企業參加“國學智慧與中國式管理”講座

 為提高企業的競爭力,讓企業管理者從傳統的文學和中國式的管理模式中受益,從而運用到企業管理中。1216日,科技中心組織金鋰科技、錦寶科技、江西恩克等20多家企業中高層管理人員40多人,參加由新余市中小企業局與江西財經大學EMBA學院主辦的國學智慧與中國式管理培訓講座,現場人氣爆棚。此次講座內容充實,主題切合企業實際,受到企業歡迎。

科技中心輔導的兩家企業通過“企業清潔生產評估會”審核

 中心受江西中材太陽能新材料有限公司、江西恩克新材料股份有限公司等2家公司委托,為其提供企業清潔生產建設輔導咨詢。期間,中心組織技術人員對企業進行了悉心的指導,反復對材料進行收集、整理及編撰,并與相關主管部門及時溝通和協調。1223日,江西中材、江西恩克2家公司企業清潔生產審核報告順利通過專家評審。


  :張宇峰(區黨工委副書記)  

副主編:曾紹忠(區管委會副調研員)

        周升梁(區新能源發展研究院副院長、科技局負責人)

        韓榮春(區企業科技服務中心主任、山海企業服務公司總經理)

  輯:石建英(區企業科技服務中心)  

  


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